La creatividad en el lugar de trabajo a menudo se malinterpreta y se asocia únicamente con campos artísticos. Es fundamental desafiar estos mitos para aprovechar el potencial creativo de los equipos y mejorar la innovación en todas las áreas de una organización, incluso en entornos industriales.

La clave para ganarse el respeto como el miembro más joven del equipo es demostrar tu valía a través de tu trabajo, tu actitud positiva y tu disposición para aprender y contribuir. Al enfocarse en estas estrategias, podrás construir relaciones sólidas y avanzar en tu carrera profesional, independientemente de tu edad.